Ser y El Hacer del Coach, El

Damián Goldvarg es un reconocido escritor y profesional en el campo de la psicología, particularmente en el área de la psicología clínica y la terapia cognitiva. Su trabajo se ha enfocado en el desarrollo personal y profesional de individuos, ayudándolos a superar barreras y alcanzar sus objetivos. Goldvarg es también un educador y conferencista, compartiendo sus conocimientos en diversas plataformas, incluyendo talleres y seminarios internacionales.

A lo largo de su carrera, Goldvarg ha contribuido significativamente a la literatura psicológica. Ha escrito varios libros y artículos académicos que abordan técnicas terapéuticas, el manejo de emociones y estrategias para mejorar la calidad de vida. Su enfoque se basa en la integración de la investigación científica con la práctica clínica, lo que le permite ofrecer a sus pacientes y estudiantes herramientas efectivas y basadas en evidencia.

Goldvarg también es conocido por su compromiso con la formación de nuevos profesionales en el campo de la psicología. Ha participado en la creación de programas educativos que buscan preparar a futuros terapeutas para enfrentar los retos del ejercicio profesional en un mundo en constante cambio. Su enfoque en la formación continua ha beneficiado a numerosos psicólogos en formación, quienes han podido obtener valiosas herramientas de su experiencia y conocimientos.

Además de su labor educativa, Damián Goldvarg ha sido un defensor del bienestar mental. Ha colaborado con diversas organizaciones y proyectos comunitarios, buscando promover la salud mental y el acceso a recursos psicológicos para comunidades vulnerables. Su trabajo ha tenido un impacto significativo en la forma en que las personas entienden y abordan sus problemas psicológicos.

Algunas de sus publicaciones más destacadas incluyen:

• Terapia Cognitiva: Un Enfoque Práctico - Un libro que explora las bases de la terapia cognitiva y ofrece directrices para su aplicación práctica.
• Superando Barreras Emocionales - Este texto proporciona herramientas para el manejo de emociones y el crecimiento personal.

Goldvarg ha sido galardonado en múltiples ocasiones por su contribución al ámbito de la psicología, tanto a nivel nacional como internacional. Su trabajo es un reflejo de su dedicación a la mejora de la salud mental y el bienestar de las personas, y continúa influyendo en nuevas generaciones de terapeutas y pacientes por igual.

En resumen, Damián Goldvarg es un autor y profesional de la psicología que ha dejado una huella indeleble en su campo. Su enfoque innovador y su compromiso con la educación y el bienestar mental hacen de él una figura destacada tanto en la literatura como en la práctica clínica.

En esta obra, Norma Perel de Goldvarg y Damián Goldvarg describen y explican las 11 competencias clave que utiliza la International Coach Federation (ICF) para evaluar y estandarizar el trabajo de los 18.000 coaches que certifica en más de 100 países. Con generosidad y palabras sencillas, los autores desarrollan cada una de las competencias y aportan sus puntos de vista, que enriquecen con ejemplos extraídos de su propia experiencia. Sin precedentes en español y de enorme valor didáctico, este texto es una herramienta insustituible para coaches en formación y en ejercicio, y para todo...

Esta obra responde a la necesidad de disponer de un instrumento de apoyo para la docencia de las asignaturas introductorias de Economía de la Empresa en las que se estudian los conceptos fundamentales para facilitar, posteriormente, el aprendizaje de las disciplinas de gestión empresarial. Con un planteamiento claro e innovador, la obra proporciona una visión sistémica de la empresa haciendo hincapié en la interrelación entre sus diferentes áreas funcionales. Consta de trece capítulos dedicados a la explicación de los fundamentos de la disciplina —conceptos de empresa, empresario,...

Al identificar un riesgo empresarial se busca determinar los posibles eventos que puedan impactar objetivos, estrategias, planes, proyectos, servicios, productos u operaciones en una empresa; para disminuir su probabilidad de ocurrencia y minimizar su efecto. Existen muchas formas de identificar riesgos, pero a la hora de aplicarlas surge la disyuntiva sobre cuál utilizar y los beneficios o dificultades que presenta para su aplicación. El libro Identificación de riesgos, a través de una exposición clara y con ejemplos ilustrativos, permite conocer tanto los alcances y limitaciones como...

ÍNDICE: Convertir el conocimiento como principio para la calidad y la innovación. Vivir los procesos de las organizaciones. El síndrome FINISTERRE. Innovación en valores i actitudes. La capacidad de construir para innovar. La gestión de la diversidad en la empresa.

Un entrenador tiene que ganar partidos. Un directivo tiene que conseguir resultados. Los dos no pueden hacerlo todo solos, necesitan de sus equipos. ¿Cómo logran que sus jugadores hagan siempre pases buenos, que se encuentren sin mirarse...? Los directivos tienen mucho en común con los entrenadores de fútbol. En El pase perfecto, Ed Weenk utiliza el fútbol como metáfora para el trabajo del mánager y el funcionamiento de sus organizaciones. El libro va más allá de los ejemplos típicos y tópicos de motivación y teambuilding. El mundo del fútbol le sirve para hablar de una manera...