Altula Chile

El mejor catálogo de libros en formatos PDF, EPUB y MOBI

Vender es humano

Descripción del libro

Libro Vender es humano

Vender es humano ofrece una nueva perspectiva sobre el arte y la ciencia de la venta. Como ya hizo en sus obras anteriores, Daniel H. Pink pone en tela de juicio lo que creemos saber y consideramos como verdades irrefutables, y nos explica lo que científicos e investigadores han descubierto sobre este tema. Todo ello con un estilo fresco, ameno y al alcance de todos los públicos. En este libro nos enseña cómo persuadir, convencer e influir sobre los demás porque, en el fondo, todos somos vendedores. Independientemente de la actividad profesional a la que nos dediquemos, podremos conseguir que la persona con la que estamos negociando cambie de opinión y acepte nuestra oferta, que nuestro mensaje llegue claro y nítido al público al que nos dirigimos y de esta manera ganar la partida y que, al mismo tiempo, nuestro interlocutor crea haberse salido con la suya. En definitiva, una obra práctica y perspicaz, cuya lectura hará que cambies tu forma de ver el mundo y cómo te comportas y te relacionas con los demás tanto en tu vida personal como profesional.

Información del libro

Tñitulo Secundario : La sorprendente verdad sobre cómo convencer a los demás

Autor:

  • Daniel H. Pink

Categoría:

Formatos Disponibles:

MOBI, PDF, EPUB, AZW

Descargar Ebook

Valoración

Popular

3.4

12 Valoraciones Totales


Biografía de Daniel H. Pink

Daniel H. Pink, nacido el 23 de julio de 1964 en Washington D.C., es un autor y conferencista estadounidense conocido por sus obras sobre el mundo del trabajo, la motivación y el comportamiento humano. Pink se graduó en la Universidad de Brown con una licenciatura en Literatura Inglesa y posteriormente obtuvo un J.D. en la Facultad de Derecho de Yale. Antes de convertirse en escritor, tuvo una carrera como asesor en el gobierno y como director de comunicación para el ex-gobernador de Massachusetts, Michael Dukakis.

La carrera de Pink se caracteriza por una profunda investigación en temas de psicología y su aplicación en el ámbito laboral. A través de sus libros, ha desafiado las ideas tradicionales sobre la motivación y el éxito en el trabajo. Su popularidad aumentó considerablemente con la publicación de Drive: The Surprising Truth About What Motivates Us en 2009, donde argumenta que las motivaciones intrínsecas son más efectivas que las extrínsecas para fomentar la creatividad y la productividad. Este libro ha sido fundamental en la reestructuración de las prácticas de gestión y recursos humanos en empresas de todo el mundo.

En Drive, Pink desglosa su teoría en tres componentes clave: autonomía, maestría y propósito. A través de una amplia investigación y ejemplos prácticos, demuestra que la motivación no puede ser reducida simplemente a recompensas y castigos, como sugieren los modelos tradicionales. Sus ideas han influido en empresarios, educadores y líderes de pensamiento que buscan crear ambientes de trabajo más innovadores y satisfactorios.

Además de Drive, Pink es autor de otros libros influyentes, como A Whole New Mind: Why Right-Brainers Will Rule the Future (2005), en el que examina el cambio en la economía y la importancia de las habilidades emocionales y creativas. También escribió To Sell Is Human: The Surprising Truth About Moving Others (2012), donde explora la naturaleza de la venta en el mundo moderno y cómo todos, de alguna manera, estamos involucrados en la venta.

Los libros de Pink no solo se han convertido en bestsellers, sino que también han sido traducidos a numerosos idiomas, lo que le ha valido reconocimiento internacional. Además, ha dado conferencias en diversas empresas y organizaciones de renombre, compartiendo su enfoque innovador sobre la motivación y el trabajo en equipo.

Pink también es un colaborador frecuente en medios de comunicación como The New York Times, donde ha escrito numerosos artículos sobre la cultura laboral y la motivación. Su habilidad para comunicar complejas ideas sobre el comportamiento humano de manera accesible y atractiva ha resonado con un público amplio, lo que lo convierte en un referente en el ámbito de la psicología aplicada al trabajo.

Más allá de sus escritos y conferencias, Daniel H. Pink ha sido un defensor de la educación y el aprendizaje a lo largo de la vida. A menudo menciona la necesidad de adaptar la enseñanza y el aprendizaje a las necesidades del siglo XXI, enfatizando que las habilidades interpersonales y creativas son esenciales para el éxito en un mundo laboral en constante cambio.

En resumen, Daniel H. Pink es una figura influyente en la comprensión moderna de la motivación humana y la forma en que esta afecta el trabajo y la vida diaria. Su enfoque innovador y su capacidad para desafiar las normas establecidas han hecho de él un pensador relevante en el contexto contemporáneo, ofreciendo nuevas perspectivas sobre cómo podemos trabajar y vivir de manera más efectiva.

Más libros de la categoría Economía y Negocios

Vender más en su tienda

Libro Vender más en su tienda

Técnicas de marketing, merchandising y management aplicadas al punto de venta. Este libro pone a su alcance todas las herramientas necesarias para hacer frente a un futuro comercial incierto, saturado por Grandes Superficies, Hard Discounts, centros comerciales y por los temibles Category Killers. El marketing, el merchandising y el management han sido adaptados al lenguaje y a las necesidades de las empresas detallistas. Desde el conocimiento profundo del marketing y del cliente, pasando por dónde ubicar y cómo diseñar el punto de venta, cómo aplicar las técnicas de merchandising para...

Fijando precios para ganar competividad

Libro Fijando precios para ganar competividad

Repleto de ilustrativos ejemplos, los lectores descubrirán restaurantes en los que los clientes fijan el precio, averiguarán cómo Google y otras empresas de alta tecnología emplean estrategias de precios para reformular sectores enteros y conocerán cómo los ejecutivos chinos declaran y luchan en guerras de precios para conquistar nuevos mercados. El libro va más allá de los métodos clásicos como fijación de precios en función del coste, del comprador o de la competencia y pone a su disposición una amplia variedad de mecanismos de asignación de precios. Esta obra le ayuda a...

Compitiendo por crear valor

Libro Compitiendo por crear valor

Recoge: Creación de valor para el accionista; Medidad de la creación de valor; Los flujos de fondos de la empresa; El coste de capital como tasa de descuento; La generación de valor económico; Los generadores de valor; Cómo calcular el valor de la empresa; Los índices de rentabilidad.

Teoría y práctica de la auditoría II

Libro Teoría y práctica de la auditoría II

La auditoría constituye una actividad profesional que cumple una función social imprescindible para garantizar la transparencia y la calidad de la información contable ofrecida por las empresas. El presente texto Teoría y práctica de la auditoría II, está redactado con la intención de ser útil para los profesionales de la auditoría y para que sea una referencia en las explicaciones de la materia en los posgrados y másteres que se han implantado como consecuencia de la reforma universitaria en España. En el primer tomo de esta obra se analiza el marco legal de la actividad...

Últimas novedades en libros



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas